Aprovada la cinquena prorroga dels ERTEs fins al 30 de setembre: RDL 11/20211, de 27 de maig


Mediante el Real Decreto-ley 11/2021, de 27 de mayo, quedan prorrogados los ERTE hasta el próximo 30 de septiembre. Se mantienen las modalidades de ERTE por impedimento y limitaciones.

Principales medidas:

  1. Se prorrogan los ERTE de fuerza mayor COVID -19 hasta el 30 de septiembre de 2021.
  2. ERTE por impedimento y por limitaciones COVID-19 también quedan prorrogados hasta el 30 de septiembre de 2021 con las siguientes exoneraciones:
  1. Erte para sectores específicos COVID-19, cuya actividad se clasifique en alguno de los códigos de CNAE previstos en la Ley, prorrogados hasta el 30 de septiembre de 2021, se modifican las exoneraciones para incentivar la activación de empleo:
  1. Se Prorroga de la cláusula de salvaguarda del empleo en aquellas empresas que se acojan a las exoneraciones asociadas a los ERTE COVID-19 deberán mantener su plantilla un nuevo periodo de 6 meses de duración.
  2. La Protección por desempleo en el ámbito de los expedientes de regulación temporal de empleo: se mantiene las condiciones relativas a exención del periodo de carencia, y el cálculo de la base reguladora de la prestación sobre el 70%.
  3. Se prorrogan los art. 2 y 5 de la Ley 3/2021 de 12 de abril, prohibición de despedir por causas objetivas por las que se ampararon los ERTEs y la interrupción del computo de los contratos temporales.
  4. Autónomos: Prestación extraordinaria por cese de actividad por COVID – 19 cumpliendo una serie de requisitos recogidos en el Art. 6, con una cuantía de la prestación del 70% de la base mínima de cotización por la actividad desarrollada y con una duración máxima de 4 meses.

Este Real Decreto Ley 11/2021 de 27 de mayo que entra en vigor el 01 de junio de 2021, pretende con las medidas adoptadas contribuir a la recuperación y reactivación del mercado laboral minimizando el daño estructural provocado por la pandemia.