Gestión de nóminas
Si tu equipo ya no da más de sí, externaliza lo que más carga genera
En la práctica, muchas empresas se encuentran con sistemas internos sobrecargados, procesos manuales poco eficientes y un equipo de Recursos Humanos que dedica más tiempo al control que a la estrategia. A eso se suman actualizaciones legislativas frecuentes, herramientas poco integradas y el riesgo de cometer errores justo en un área que no admite poco margen de fallo.
En Beta Legal convertimos esta tarea crítica en un proceso ágil, seguro y alineado con los objetivos de tu empresa. Asumimos la gestión de nóminas con tecnología, experiencia y precisión legal, liberando tiempo a tu equipo y aportando tranquilidad operativa.
¿Te asesoramos?
Las nóminas de tu empresa deberían darte respuestas, no más trabajo
A medida que una empresa crece, la gestión de nóminas deja de ser una simple tarea administrativa. Se multiplica el volumen de información, aumentan las incidencias y se diversifican los contratos. El equipo de RRHH se ve forzado a actuar como un departamento técnico más que como un área de talento, dedicando esfuerzos a resolver errores y actualizar datos en lugar de impulsar mejoras organizativas.
En Beta Legal no solo nos encargamos de toda la operativa con precisión y rigor legal, sino que transformamos la información salarial en una herramienta de análisis real. Identificamos desviaciones, analizamos costes por áreas, construimos históricos retributivos y te damos acceso a un cuadro de mando claro y accesible.
Lo que antes era una carga administrativa se convierte en una fuente de conocimiento para tomar mejores decisiones y anticiparte a los retos del crecimiento.
Simplifica la gestión de nóminas
Gestión operativa y cumplimiento legal
Es hora de olvidar la carrera contrarreloj del cierre de mes.
Nos encargamos de toda la operativa mensual de gestión de nóminas con rigor y exactitud, para que tu empresa cumpla con todas sus obligaciones sin errores ni retrasos.
Elaboración mensual de nóminas.
Cálculo preciso y adaptado a cada caso, con entrega puntual y conforme a los convenios aplicables.
Cálculo y presentación de seguros sociales (Sistema RED).
Tramitamos tus cotizaciones de forma segura, evitando incidencias o sanciones con la Seguridad Social.
Gestión de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social.
Agilidad en cada movimiento de personal, con notificaciones exactas y dentro de los plazos legales.
Comunicación de partes de IT, maternidad/paternidad y accidentes.
Tramitación rápida y completa ante cualquier situación de baja o permiso.
Certificados de empresa y documentación oficial.
Emisión ágil y profesional de la documentación requerida por tus empleados o la administración.
Gestión del IRPF: cálculo, regularización y modelos 111 y 190.
Control y presentación de las obligaciones fiscales vinculadas a las nóminas, con criterios de optimización.
Gestión de embargos salariales y retenciones judiciales.
Aplicación y seguimiento conforme a la normativa vigente, con total confidencialidad y precisión.
Asesoramiento y acompañamiento especializado
La normativa cambia. ¿Tienes a alguien que te avise?
Te acompañamos con soluciones que previenen riesgos y mejoran la eficiencia en tus decisiones laborales.
Asesoramiento en contratación y bonificaciones.
Te orientamos sobre el tipo de contrato más adecuado y las ayudas que puedes aplicar en cada caso.
Registro Salarial obligatorio.
Creamos y actualizamos tu registro retributivo, cumpliendo con los requisitos legales en materia de igualdad.
Control horario.
Te damos soporte en la implementación y supervisión del registro de jornada laboral, cumpliendo con la normativa vigente.
Análisis, datos y visión estratégica
Si no lo estás midiendo, no lo estás planificando.
Transformamos tus datos salariales en información clave para mejorar la toma de decisiones.
Histórico y evolución de salarios.
Seguimiento continuo de la evolución retributiva para identificar patrones y mejorar la planificación.
Cuadro de mando salarial.
Visualización clara y en tiempo real de los principales indicadores: costes por área, desviaciones, comparativas…
Análisis de costes salariales.
Estudio detallado de tus costes de personal para detectar oportunidades de ahorro y optimización.
Generación y archivo del resumen anual de costes salariales.
Preparamos toda la documentación clave para auditorías, inspecciones o análisis internos.
¿Por qué elegir a Beta Legal como especialistas en gestión de nóminas?
Porque sabemos lo que supone cerrar nóminas cada mes sin margen de error, con los tiempos justos y la normativa cambiando constantemente. Por eso, más que un proveedor, queremos ser ese apoyo que te permite respirar tranquila y confiar en que todo está bajo control.
En Beta Legal llevamos años acompañando a empresas que, como la tuya, quieren dejar atrás los procesos manuales, los cálculos con prisas y los “por si acaso” que acaban ocupando demasiadas horas. Contamos con un equipo legal y técnico que entiende tu día a día y sabe anticiparse a lo que puede fallar. Y lo hacemos apoyándonos no solo en experiencia, sino también en soluciones tecnológicas que marcan la diferencia.
Utilizamos herramientas avanzadas para cubrir cada aspecto crítico de la gestión laboral:
Para el Registro Salarial obligatorio, contamos con nuestro software propio basado en Adoria Symmetry, que asegura un cumplimiento riguroso y automatizado.
En control horario, trabajamos con Kairos, que facilita el seguimiento preciso y legal del tiempo trabajado.
Y para ofrecerte una visión completa de la evolución salarial, utilizamos Biloop, con el que generamos informes históricos, cuadros de mando salariales y análisis de costes laborales de forma ágil y clara.
Tecnología y conocimiento legal, perfectamente integrados, para que la gestión de tus nóminas funcione como un reloj… y aporte valor real a tu empresa.
Externalizar es permitir que tu equipo se centre en lo que realmente importa
Externalizar la gestión de nóminas con Beta Legal significa liberar tiempo de calidad para tu equipo, reducir riesgos que pueden salir muy caros y transformar una obligación en una fuente de información estratégica. Significa también poder tomar decisiones basadas en datos reales, entender el coste real de tu plantilla y tener siempre a mano los informes que exige la ley —y los que necesitas tú para planificar.
Aportamos orden, claridad y fiabilidad en un área que no admite improvisaciones. Y lo hacemos desde un enfoque cercano, accesible y personalizado. Porque más que ofrecer un servicio de gestión de nóminas, lo que hacemos es acompañarte. Y ese acompañamiento es lo que marca la diferencia.
Nuestro equipo de Gestión de Nóminas
Maribel Meseguer Pérez
Consultora en Recursos Humanos
Cristina Córdoba Morante
Consultora en Recursos Humanos
Ariadna Saez
Consultora en Recursos Humanos
Sandra Pérez Martínez
Abogada
Yolanda Sánchez García
Consultora en Recursos Humanos
Marta Cortina
Consultora en Recursos Humanos
Descarga a tu equipo de recursos humanos y accede a datos que te ayudan a dirigir tu empresa.
Contacta hoy a nuestra área de gestión de nóminas.